各處、室、組:
為了進(jìn)一步深化學(xué)校教育教學(xué)改革,圍繞“身體健康、心理陽光、學(xué)業(yè)進(jìn)步”辦學(xué)目標(biāo),加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),樹立典型,弘揚(yáng)正氣,激勵全校教職工愛崗敬業(yè),勤奮工作,教書育人,為人師表。經(jīng)學(xué)校研究決定,從2013年度起開始在全體教職工中開展評選表彰“風(fēng)采之星”活動,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下。
一、評選活動領(lǐng)導(dǎo)小組
學(xué)校成立評選活動領(lǐng)導(dǎo)小組,該小組成員由學(xué)校評優(yōu)評先考核小組成員組成。
二、評選類型、指標(biāo)和要求
序號 |
類 型 |
指標(biāo)數(shù) |
范 圍 |
評選重點(diǎn) |
責(zé)任處室 |
1 |
德育之星 |
6-10 |
在我校工作3年以上的全體班主任 |
班主任工作 |
政教處 |
2 |
師德之星 |
6-10 |
在我校工作3年以上的全體教師 |
師德情況 |
教務(wù)處、教科室、辦公室 |
3 |
師能之星 |
6-10 |
在我校工作3年以上的全體教師 |
師能情況 |
教務(wù)處、教科室 |
4 |
服務(wù)之星 |
3-6 |
在我校工作3年以上的全體行政服務(wù)人員 |
行政服務(wù) |
辦公室 |
5 |
師范之星 |
3-6 |
全校40周歲以上的全體中老年教師 |
師德和師能 |
教務(wù)處、教科室、辦公室 |
6 |
希望之星 |
3-6 |
全校40周歲以下的全體中青年教師 |
師德和師能 |
教務(wù)處、教科室、辦公室 |
三、評選標(biāo)準(zhǔn)
各責(zé)任處室根據(jù)“風(fēng)采之星”教職工評選活動要求,結(jié)合分管工作,制定評選辦法。
四、評選對象
全體在編在崗教職工和全體在聘在崗教職工。
五、評選辦法
1.從2013年起,六個自然年為一個評選周期,評選周期內(nèi)每年年底評選一批“風(fēng)采之星”教職工。
2.各職能處室根據(jù)評選辦法評選,評選結(jié)果上報到學(xué)校,經(jīng)學(xué)校評優(yōu)評先考核小組綜合審議,學(xué)校黨總支會議研究,全體教代會代表表決后公布。
六、表彰辦法
1.每年表彰當(dāng)年度獲評為“星”的教職工。
2.在年終教職工大會上進(jìn)行表彰獎勵,并頒發(fā)榮譽(yù)證書。獲評“五星”(不同類型)的教職工,學(xué)校將隆重頒發(fā)永久性紀(jì)念獎杯。
七、獎勵辦法
1.每年根據(jù)一個評選周期內(nèi)教職工當(dāng)年度獲評“星”的情況,發(fā)放一定的獎金。
2.獎金計(jì)算方法:
(1)每顆“星”的獎金基數(shù)為n,n值視學(xué)校當(dāng)年財(cái)力狀況并經(jīng)行政辦公會會議研究后確定。
(2)在一個評選周期內(nèi),教職工獲評2顆(含2顆)以上不同類型的“星”時,學(xué)校將加大獎勵的力度。獎金計(jì)算時,以第1顆“星”獎勵基數(shù)n為基礎(chǔ),每多一顆不同類型的“星”時,按獲評先后次序,計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)依次為3n,5n,7n,9n,11n等。
(3)在一個評選周期內(nèi),教職工獲評2顆(含2顆)以上同一類型的“星”時,從第2顆“星”開始,不論該種類型“星”的顆數(shù)多少,每顆“星”均以n為標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。
八、有關(guān)說明
1.“風(fēng)采之星”教職工評選表彰活動解釋權(quán)歸學(xué)校評優(yōu)評先考核小組。
2.“風(fēng)采之星”教職工評選表彰活動自本通知下發(fā)之日起正式啟動。
銅陵市第三中學(xué)